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Responsable de service Cartographie Détection H/F

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  • Responsable de service Cartographie Détection et Investigations complémentaires
  • Ligné - St Herblain ou Brest
  • CDI
  • A partir de 2900€ bruts /mois
  • Véhicule de service
  • Forfait jours

Compétences

Profil recherché

Pour renforcer le service de cartographie-détection, nous recherchons un/une responsable de service

🎯 Votre mission ?
Véritable chef d’orchestre, vous superviserez les équipes, les projets, les relations clients et le matériel, tout en veillant à la qualité et à la sécurité des prestations.

🛠️ Quelques-unes de vos responsabilités :

Encadrer, motiver et faire grandir l’équipe
Être à l’écoute des clients, anticiper leurs besoins et assurer un bon suivi
Gérer les projets de A à Z : chiffrages, plannings, livrables
Suivre les aspects techniques, terrain et matériel
Mettre en place des outils et process pour optimiser l’activité

🧠 Le profil que nous recherchons :

Expérience confirmée dans la détection de réseaux (3 à 4 ans)
Compétences solides en management et gestion de projet
À l’aise avec les logiciels du secteur (DWG, Covadis, etc.)
Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
Curieux(se), rigoureux(se), pédagogue et fédérateur(trice)

En détail

Vos missions

  • Ressources Humaines

    • Encadrer, animer et piloter son équipe pour assurer une dynamique de travail efficace.
    • Accompagner le développement des compétences et favoriser l’évolution professionnelle des collaborateurs.
    • Recruter et intégrer de nouveaux talents afin de soutenir la croissance de l’équipe

  • Relation clients et développement

    • Gérer les relations clients : répondre aux demandes et anticiper les besoins
    • Veille active sur les évolutions des marchés.
    • Répondre aux appels d’offres (rédaction et soutenance), réaliser les chiffrages et assurer le suivi des projets.

  • Réalisation de prestations

    • Superviser la planification des projets en optimisant les ressources humaines et matérielles.
    • Gérer la sous-traitance et les fournisseurs pour garantir la qualité et la fluidité des opérations.
    • S’assurer de la qualité des livrables en mettant en place des processus de contrôle qualité rigoureux.
    • Déployer des outils et des procédures pour optimiser les méthodes de travail.
    • Réaliser des visites de sécurité terrain

Avantages

Pourquoi postuler chez nous ?

Les acquis et avantages Datageo

Nous sommes attachés à l’état d’esprit DataGeo qui allie confiance, volontarisme, responsabilité, bienveillance, exigence et solidarité.

Nous comptons sur vous pour y contribuer ! Rejoignez nous !

  • Mutuelle collective
  • Prévoyance
  • Accord d'intéressement
  • Forfait repas sans justificatif
  • Forfait nuitée sans justificatif
  • Primes de déplacement
  • Téléphone professionnel
  • Voiture de service
  • Pack EPI complet fourni
  • Mobilité Groupe facilitée
  • Séminaires annuels
  • Multiples temps de convivialité annuels

Votre accueil

Notre processus d’intégration

Le kit de bienvenue

Lors de son premier jour, nous remettons au nouvel arrivant son kit de bienvenue, destiné à lui apporter plus de repères dans sa nouvelle vie professionnelle.

Le parrainage

Chaque nouvel(le) arrivant(e) sera mis en contact à son arrivée avec son parrain ou sa marraine.

Les points de suivi

Les points de suivi permettent le lien entre le salarié, son référent hiérarchique direct et la hiérarchie groupe.

Travaillons ensemble !

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